reklama

Nowe twarze w Urzędzie Miejskim w Kolbuszowej. Trzy osoby wyłonione w drodze naboru

Opublikowano: Aktualizacja: 
Autor: | Zdjęcie: Archiwum Korso

Nowe twarze w Urzędzie Miejskim w Kolbuszowej. Trzy osoby wyłonione w drodze naboru - Zdjęcie główne

Urząd Miejski w Kolbuszowej rozstrzygnął nabór na trzy wolne stanowiska urzędnicze. | foto Archiwum Korso

reklama
Udostępnij na:
Facebook

Przeczytaj również:

WIADOMOŚCIUrząd Miejski w Kolbuszowej rozstrzygnął nabór na trzy wolne stanowiska urzędnicze w Referacie Podatków w Wydziale Finansów. Sprawdzamy, kto został wybrany.
reklama

Postępowanie rekrutacyjne na trzy wolne etaty w Referacie Podatków Urzędu Miejskiego w Kolbuszowej ogłoszono z początkiem czerwca tego roku. Termin składania dokumentów upłynął 16 czerwca. Od kandydatów wymagano m.in. obywatelstwa polskiego, pełnej zdolności do czynności prawnych, niekaralności oraz wykształcenia wyższego lub średniego o kierunku umożliwiającym realizację zadań podatkowych (np. prawo, administracja, rachunkowość, ekonomia).

Wymagania obejmowały również szczegółową znajomość ustaw i rozporządzeń związanych z finansami publicznymi, podatkami lokalnymi, rachunkowością czy pomocą publiczną. Dodatkowym atutem było doświadczenie zawodowe w jednostkach samorządowych, ukończony kurs obsługi kasy fiskalnej oraz dobra znajomość pakietu MS Office.

reklama

 

Zakres zadań i warunki pracy

Do obowiązków przyszłych pracowników należy m.in.: prowadzenie ewidencji i dokumentacji podatkowej, weryfikacja danych, prowadzenie postępowań w zakresie podatków lokalnych, obsługa klientów, kontrola i egzekwowanie należności, współpraca z innymi urzędami oraz przygotowywanie decyzji podatkowych i informacji dla mieszkańców.

Kto dołączy do Referatu Podatków?

W wyniku przeprowadzonej procedury konkursowej wyłoniono trzy osoby:

  • Anna Durak z miejscowości Mazury
  • Monika Świder z miejscowości Zapole
  • Katarzyna Wcisło z Kolbuszowej
 

Jak czytamy w uzasadnieniu do wyników naboru, wszystkie kandydatki spełniły wymagania formalne i uzyskały wysokie wyniki zarówno w części pisemnej, jak i podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Komisja rekrutacyjna doceniła ich szeroką wiedzę z zakresu przepisów prawa, wysoką motywację do pracy, profesjonalizm, gotowość do elastycznego podejścia do obowiązków oraz znajomość zasad obsługi klienta i kasy fiskalnej.

reklama

reklama
reklama
Udostępnij na:
Facebook
wróć na stronę główną

ZALOGUJ SIĘ

Twoje komentarze będą wyróżnione oraz uzyskasz dostęp do materiałów PREMIUM

e-mail
hasło

Zapomniałeś hasła? ODZYSKAJ JE

reklama
Komentarze (0)
Wczytywanie komentarzy
reklama
reklama
logo